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傳魅族關閉線下專賣店500家,魅藍品牌與渠道或完全獨立

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  集微網12月11日報道


  “周周有新機、月月有旗艦”,這是去年網友對魅族高頻次發(fā)布會的總結。不過,今年魅族突然發(fā)布少了,甚至連與友商的口水戰(zhàn)的聲音都沒有了。


  今日,據國內媒體報道,近日有代理商處消息傳出,魅族此前2500家左右的專賣店已經關了500多家。報道透露,有知情人士表示,因為魅族、魅藍的品牌拆分,導致線下專賣店業(yè)務等資產也被分成兩半。魅藍要求自己體系內的代理商重新開店,換掉魅族招牌。這可能是導致門店關閉的一部分原因。


  傳魅藍要換LOGO,李楠還要開自己的線下店


  雖然上述傳言并未得到官方證實,但是有關魅族、魅藍的品牌與渠道的分家也不是空穴來風。


  今年5月,魅族科技官方公布了全新的架構,公司在原職能中心化的組織架構上成立三大業(yè)務事業(yè)部:魅族事業(yè)部、魅藍事業(yè)部、Flyme事業(yè)部。其中,黃章親自管理魅族事業(yè)部。李楠升任魅族科技高級副總裁兼魅藍事業(yè)部總裁,楊顏升任魅族科技高級副總裁兼Flyme事業(yè)部總裁。


  截止目前種種跡象表明,魅族的這次分家還沒有結束。首先是品牌分家還將繼續(xù)。早在6月份就有網友爆出,從國家工商行政總局商標局的官方網站查詢到信息看,魅藍不僅要獨立,而且還要換掉魅族的LOGO,新LOGO酷似水波浪。不過當時并沒有得到官方證實。


  上一周,又有網友爆出,已確定魅藍Note6是最后一款魅族LOGO的魅藍機了。根據曝光的圖片顯示,魅藍事業(yè)部12月19日對外統(tǒng)一使用全新LOGO。值得注意的是,魅藍品牌誕生與2014年12月18日,或許在第四周年后,魅藍又會開啟新篇章。


  再次關于渠道的分家此前也有傳言。這一點,其實從魅藍總裁李楠今年9月一次媒體專訪時就已經透露出了一些想法。


  李楠表示,分家是魅族CEO黃章在追求自己夢想和獲取商業(yè)利益之間做好平衡,而魅藍要做的就是取得商業(yè)上的成功。按照李楠的想法,魅藍是要打造成OpeningCeremony的潮牌店模式。


  在這種想法驅動下,李楠表示,在真實物理世界上是建店,但在消費者的心智戰(zhàn)場上,是做一個關于品牌的品牌。


  據悉,魅藍團隊已經開始選址,優(yōu)先考慮把店開在商城。未來魅藍不僅僅是一個手機品牌,而是一個3C類品牌生態(tài),產品會擴充到各個領域。這個模式看起來很像小米之家,不過又有所不同。


  裁員、砍單后,未來魅族何去何從


  說完魅藍再說魅族品牌,下半年的兩個關鍵詞:砍單與裁員。


  今年,魅族將重點賭在了魅族Pro7、魅族Pro7Plus兩款年度旗艦上。其背部屏幕的“畫屏”設計實現了與其他手機的差異化,售價在3500元以上。不過,從市場反應看,該機銷量不佳。


  據媒體從業(yè)內人士了解,最開始魅族向供應鏈下了300萬臺Pro7背部畫屏的訂單,首批出貨一百萬臺已經全部交付,但由于Pro7銷量的低迷導致魅族取消了后續(xù)訂單。7系列至少還有30萬?50萬臺的積壓庫,這部分庫存也給魅族帶來了相當大的壓力。


  低迷的銷量也需要有人來背鍋,魅族銷售與運營高管團隊也開始了大調整,其中魅族銷售部總經理褚淳岷離職、銷售業(yè)務部總監(jiān)白云離職、蔡蕓調任公共關系部總監(jiān)、羅宗志調任運營管理部門高級總監(jiān)。于此同時,11月20日魅族宣布,因調整業(yè)務及組織架構,魅族創(chuàng)意與策略所屬的廣告營銷部業(yè)務團隊由北京調整至珠海,并要求在本月27日前完成報道。


  據了解,北京共有魅族員工六十人左右,此次的調整人數在十余人,時間短、變動大,內部員工反映;“這樣的調整與變相裁員無異?!?/p>


  “魅族這幾年錯失了向高端進發(fā)的時間窗口,明年想翻身也比較困難?!币晃粯I(yè)內人士對筆者說道。也確實如此,2014年以前魅族產品還基本能站穩(wěn)2499元價位,如今這個價位段已經是OPPO、vivo的天下,魅族在進來難度可想而知。


  有業(yè)供應鏈表示,今年三、四季度國內智能手機行情冷淡,大家對明年預期也比較悲觀。智能手機明顯已經進入消耗戰(zhàn),前五名廠商接下來為了份額,可能繼續(xù)猛攻。這對于魅族這樣5——10名的廠商非常不利。如果明年魅族再沒有革命性的產品出來,恐怕又將淪落為一個百萬級別的小眾品牌。



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文章分類: 行業(yè)新聞
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